Мнение судов: уплата взносов по доптарифам за частично занятых сотрудников

20

Сотрудник занят на вредном производстве меньше 80% времени. Нужно ли платить на него допвзносы? Разъяснения Верховного суда.

Сотрудники могут быть заняты на особых работах. Под ними подразумевается, как правило, труд во вредных условиях. На таких сотрудников нужно уплачивать взносы по дополнительным тарифам. Некоторые работники могут быть заняты на особой работе меньше 80% времени. Нужно ли делать платежи по доптарифам в этом случае? Рассмотрим судебную практику.

Нужно ли платить допвзносы?

Если работник занимается деятельностью во вредных условиях менее 80% от общего времени, на него все равно нужно уплачивать взносы по доптарифам. Такую позицию занял Верховный суд. Он заметил, что допвзносы не перечисляются на индивидуальные счета сотрудников. Из них формируется общая часть тарифа, из которого в дальнейшем будет выплачиваться пенсия людям, занятым на вредном производстве.
По мнению ВС, обязанность по уплате допвзносов сохраняется вне зависимости от режима занятости.

Данное судебное дело имело несколько интересных особенностей. В частности, разбиралось оно в рамках ФЗ о страховых взносах, а не в рамках НК. Однако, как считают специалисты, решение суда будет аналогичным и при разборе дела по нормам НК.

Решение ВС отличается от решений судов, которые принимались ранее. В частности, раньше суды вставали на сторону компаний. Аргументировались эти решения тем, что занятость меньше 80% времени является неполной. То есть, подобные периоды не включаются в стаж, учитываемый при получении права на досрочную пенсию. Однако сейчас мнение судов поменялось.

Источник: Определение ВС №310-КГ18-10562 от 1 ноября 2018 года.

Подписка на новостную рассылку

Подпишитесь на нашу рассылку и получайте свежие подборки новостей и событий!

Сохранить:
Распечатать
Скопировать урл:
Комментарии

  • Лоре Ипсум
    20 ноября 2018 в 19:03
    Думаю, это не сыграет ключевой роли. Как уже говорилось выше, если он предоставлял справки о доходах...
    Бывший муж и работник требует зарплату
  • Ирина Питер
    20 ноября 2018 в 18:15
    Но при этом я не указывала в назначении платежа выплату зарплаты… По сути, это были просто переводы...
    Бывший муж и работник требует зарплату
  • Dolgalev Anton
    20 ноября 2018 в 17:40
    Ну, если он предоставлял справки о доходах, эти самые справки и будут подтверждением того, что зарплата...
    Бывший муж и работник требует зарплату
  • Редактор Мария Власова
    19 ноября 2018 в 20:58
    Не забудьте, что при проведении спецоценки необходимо обращаться в специализированную организацию. Самостоятельно...
    Оценка рабочих мест, нужна ли
  • Редактор Мария Власова
    19 ноября 2018 в 20:56
    Лучше отказаться от такой перевозки, поскольку контролирующие органы применят административную ответственность....
    Что грозит ИП-перевозчику
  • Пётр Первый
    19 ноября 2018 в 20:36
    Если трудовые отношения оформлены, то не избежать никак. Ну или на удаленку их переведите. Если откажетесь...
    Оценка рабочих мест, нужна ли
Ассистентус — это сайт для малого бизнеса, предпринимателей, бухгалтеров, юристов, кадровиков
Юрий Субботин
Есть вопрос? Спроси у нас!
онлайн
0,077 | 55 | 8.71