О сайте
Отвечаем на вопросы бесплатно
Консультант онлайн
Задать вопрос

Сотрудник не может быть уволен за прогул, если он не соглашался на перевод

65

Соглашение о переводе в другой филиал должно быть оформлено в бумажном виде. Иначе работодатель не сможет доказать факт согласия сотрудника на перевод.

Прогул – одно из достаточных оснований для увольнения. Но не всякая несанкционированная неявка может быть признана прогулом. Рассмотрим случай из судебной практики.

Невыход на работу из-за несогласия на перевод

Работника перевели в филиал организации, находящийся в другой местности. Однако в первый день на новом месте сотрудник на работу не явился, в связи с чем был уволен за прогул. Работник со своим увольнением не согласился. За обжалованием он отправился в суд.

Аргументировал свою позицию истец тем, что в дату «прогула» он выполнял свои рабочие функции на месте, указанном в трудовом договоре. Работодатель не осведомился у работника, согласен ли он на увольнение. Мосгорсуд занял позицию сотрудника.

Аргументировал он это тем, что работодатель не предоставил соглашения о переводе. Он не смог доказать, что сотрудник был извещен о переводе и был согласен на него. Работодатель попытался сослаться на то, что согласование происходило через электронную систему. Но суд аргумент не принял. Он отметил, что законом не предусмотрена возможность заключения соглашения в электронном виде.

Источник: определение Мосгорсуда №33-50084/2018 от 14 ноября 2018 года.

Подпишитесь на нашу рассылку и получайте свежие подборки новостей и событий!

Сохранить:
Скопировать урл
Распечатать
Комментарии
Комментарии

Ваш вопрос – наш ответ
Задать вопрос
Вход на сайт
Регистрация

Нажимая «Зарегистрироваться», вы соглашаетесь с Политикой сайта и Правилами форума

Спасибо за регистрацию на сайте

Смена пароля

Задать вопрос
Консультант онлайн (Мария Власова)
Здравствуйте! Напишите, пожалуйста, кратко суть вопроса и подробно его содержание. Я постараюсь вам помочь. Это бесплатно.

Суть вопроса

Подробное описание вопроса

КонсультантПлюс
Путеводители, инструкции, решения
Ассистентус — это сайт для малого бизнеса
  • У вас есть вопрос на тему бухгалтерии, налогов, персонала, предпринимательства? Наши штатные консультанты готовы вам бесплатно помочь.
  • На сайте публикуются актуальные новости и статьи, работает Email-рассылка.
  • В нашей базе более 1500 документов с подробными описаниями и файлами для скачивания.
  • У нас много различных сервисов: калькуляторы, календари, справочники, классификаторы.
Отправить сообщение об ошибке